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Mostrando las entradas etiquetadas como Persona

CONFIANZA. -Derrotar a la Derrota. Trascender-

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CONFIANZA Articulo motivado en la lectura del libro de Rosabeth Moss Kanter Que mil ideas florezcan, Que mil talentos emerjan, Que mil errores se cometan, Que mil lecciones se aprendan, Que mil voces se escuchen, Que mil historias se cuenten, Que mil ojos se abran. BBC “Valorar a la gente”. Más de mil historias de éxito. Para tener confianza en uno mismo, tenemos necesariamente que tomar el valioso tiempo de entender “un nosotros”. En un mundo de gloria y dolor, no debe haber excesos de “yo”, ni de “ellos”. Si queremos ser ejemplo es armonizarnos primero, y armonizar entonces a los que nos rodean. TRES (3) PILARES DE LA CONFIANZA: a) RESPONSABILIDAD, b) COLABORACION, c) INICIATIVA. Pero esto es un proceso, no hay milagros, no hay lugar para caprichos, la CONFIANZA es una forma de vida, no una meta. Sin lugar a dudas en primer lugar debemos preguntarnos: ¿Confió en mí mismo? ¿Me escucho?, y partir de este punto requiere relajarse y tomar acc...

Buscar a un LÍDER...Dentro de Ti.

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Resumen del Libro de John C. Maxwell, Características, Desarrollo e Impacto de un LIDER. Ciudad de México, Junio del 2015. Recomendaciones básicas para identificar a un LIDER…pero mejor aun….PARA QUE TU LO SEAS Primero debes considerar o evaluarte en 4 aspectos: 1. Relaciones , ¿Cuántas amistades tengo? ¿Qué me están aportando o que les aporto? ¿Mi red de apoyo es de calidad o solo de cantidad o ni a eso llega? 2 . Formación ¿Estoy leyendo lo suficiente? ¿Desde cuándo no tengo una nueva habilidad o fortalezco las que ya tengo? 3. Actitud ¿Qué es lo que me mueve al levantarme o al irme a la cama en lo motivacional? ¿Estoy moviendo al mundo, o este mundo me mueve o me somete? ¿Tengo metas o solo necesidades? 4. Liderazgo (esta última tiene que ver con las 3 anteriores) Hablare de ciertas LEYES de la Vida, de ser LIDER, de TI a) Ley del TOPE: Si quieres llegar ALTO, tu nivel de EFECTIVIDAD tiene que ser mayor, si quieres tener IMPACTO más debe se...

SEGURIDAD HUMANA... EN UN MEXICO en CONFLICTO ARMADO!!!

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No es de Revoluciones romanticas, es un trabajo paso a paso, un trabajo hormiga. Si...existen miles de Asociaciones Civiles, ONG´s, Colectivos, entre otros frentes...Hacer la diferencia...No solo la Reflexión. Parecemos hoy un MEXICO DESHEREDADO...que posiblemente ha existido siempre y sigue existiendo. Entonces...de acuerdo a R Leo Buscaglia en su conferencia el pasado 9 de Febrero en la UAM Xochimilco señalaba: "...En México NO HAY GUERRA, LO QUE EXISTE UN CONFLICTO ARMADO..." y avalo su comentario.  Mucho que hacer...como se ha hecho de manera posible y exitosa en Colombia por mencionar un ejemplo... A LAS Y LOS MEXICANXS NOS DUELE... y la Sociedad Civil Organizada tiene que ir alli, donde hay dolor (no es la idea claro), no solo a turistear o tomarse la foto con el Subcomandante Marcos o tomar un machete en Atenco y con la mejor pose subirla en la Red Social...NO... Generar talleres populares donde realmente la gente sufre....SEGURIDAD HUMANA es un concepto más inclu...