Buscar a un LÍDER...Dentro de Ti.

Resumen del Libro de John C. Maxwell, Características, Desarrollo e Impacto de un LIDER. Ciudad de México, Junio del 2015.

Recomendaciones básicas para identificar a un LIDER…pero mejor aun….PARA QUE TU LO SEAS

Primero debes considerar o evaluarte en 4 aspectos:

1. Relaciones, ¿Cuántas amistades tengo? ¿Qué me están aportando o que les aporto? ¿Mi red de apoyo es de calidad o solo de cantidad o ni a eso llega?

2. Formación ¿Estoy leyendo lo suficiente? ¿Desde cuándo no tengo una nueva habilidad o fortalezco las que ya tengo?

3. Actitud ¿Qué es lo que me mueve al levantarme o al irme a la cama en lo motivacional? ¿Estoy moviendo al mundo, o este mundo me mueve o me somete? ¿Tengo metas o solo necesidades?

4. Liderazgo (esta última tiene que ver con las 3 anteriores)

Hablare de ciertas LEYES de la Vida, de ser LIDER, de TI a) Ley del TOPE: Si quieres llegar ALTO, tu nivel de EFECTIVIDAD tiene que ser mayor, si quieres tener IMPACTO más debe ser nuestra INFLUENCIA en Mi y los que me RODEAN, el Liderazgo tiene un efecto multiplicador. Desarrollar día a día ese es el RETO, el pequeño y gran secreto es PLANEAR el día, la semana, el mes, el año, MEDIRTE, escribirlo, pues si lo haces tienes un 1000% de probabilidades de que lo logres.

Cuando hablaba del punto 2 (FORMACION) me refiero a INVERTIR en Ti, en tu desarrollo, esto hará que TUS ACTIVOS se acumulen, el resultado: CRECIMIENTO en tu Mente, Corazón y obvio en tu cartera. Y hablando de $$$$$ Si quieres ser un Líder de Influencia con tus hijos, familia, amigos, socios, empleados, compañeros, etc., necesitamos MADURAR, los Lideres siempre están aprendiendo y de manera progresiva, pero esto tiene una receta: AUTODISCIPLINA, PACIENCIA Y PERSEVERANCIA…día con día y veras como las cosas empiezan a suceder y la emoción será parte de la vida…de tu vida. Espera, que has dicho, suena fácil, creo que antes debo advertirte la siguiente LEY:

b) Ley del PROCESO: No dudes en que puedes lograrlo, nunca lo dudes, todo el mundo tiene el potencial, tú lo tienes, pero hagamos un ejercicio de memoria de corto plazo ¿recuerdas la receta? ¿No?, bueno, la reitero, autodisciplina, paciencia y perseverancia, el LIDERAZGO, el Éxito no es de un día a otro, lleva toda la vida, un ejemplo: Un boxeador se prepara todos los días para la pelea de su vida, traza un plan, una dieta, lo que gustes y mandes, pero cuando sube al ring, solo depende una sola cosa: SUS REFLEJOS, un buen golpe y adiós…así que tienes que ESTAR ATENTO, CONCENTRADO DE TI MISMO…no de los demás…alerta de tus emociones, de aquellos impulsos que sabes pueden sabotearte o auto boicotearte, la PRIMERA PERSONA a la que diriges ERES TU MISMO. El camino hacia la cima es difícil. Pocos han llegado a ser considerados los mejores en su trabajo y son aún menos aquellos considerados LOS MEJORES QUE JAMAS HAYAN EXISTIDO.

Voy a compartir tres opciones, es más llamémoslas CLAVES:

1. DESAFIA TUS PROPIAS EXCUSAS: Escúchate, pon atención a tus debilidades y es ahí cuando debes estar alerta y ser fuerte, continúa creciendo.

2. SUPRIME LAS RECOMPENSAS HASTA TERMINAR LA TAREA: Es por demás explicarlo.

3. CONCENTRATE EN LOS RESULTADOS: Pero OJO…disfruta el proceso y cuando llegues a la meta vuelve a lo básico.

Ahora, quiero que mires TU AGENDA (si es que la tienes) y te preguntes:

¿Cuánto tiempo estoy dedicando a actividades regulares y disciplinadas, por ejemplo, leer, gimnasio, etc…? ¿He hecho algo por crecer y mejorar en mi profesión en los últimos días, semanas, meses, años? ¿He participado en actividades comunitarias, sociales, familiares incluso? ¿He dedicado parte de mis ingresos al ahorro o inversión (aunque sea al cochinito)? Todo lo anterior es parte de establecer PRIORIDADES (agarra un lapicero, una servilleta, hoja, postit, lo que sea y hazlo). Hay una palabrita enorme llamada DISCIPLINA, esta es esencial para el Éxito. Hay una DIFERENCIA entre ELEGIR o PERDER y aquí unos ejemplos: • Si eres un LIDER emplearas tiempo planeando y desarrollando la habilidad de anticipación • Si eres un LIDER invertirás en las personas, en tus hijos, en tu familia, en tus vecinos, en tus compañeros, en la gente que sin conocer pasa a tu lado y le regalas un buen gesto, etc. • Si eres un Líder llenaras tu agenda de prioridades, no de URGENCIAS. La vida es muy corta para que no sea divertida.

Lo que sigue ahora es tomarte unos minutos o el tiempo que creas que se requiera para preguntarte ¿Cuánto confió en mí mismo? La visión de un Líder comienza en TU INTERIOR. Surge de tu propia historia, si nuestra visión, nuestros valores no son válidas al 100% para nosotros mismo entonces no lo serán para otras personas. Hay que estar atentos a ello. ¿Qué nos hace soñar? ¿Qué nos da energía? Tener una visión de tu VIDA debe incluir la idea de LA TRASCENDENCIA.

Si quieres ser un LIDER o mejorarlo debe saber qué nivel de influencia tienes, no solo tu nombramiento, tu puesto, tu premio o asignación, no es el cargo lo que hace al LIDER, es el LIDER QUIEN HACE AL CARGO.

Toma en cuenta estos 5 puntos para evaluar tu nivel de INFLUENCIA 1. POSICION: Las personas TE SIGUEN porque deben seguirte (no les queda de otra, tu eres el jefe)

2. CONSENTIMIENTO: Las personas TE SIGUEN porque lo desean (a las personas no les importa cuánto sabes hasta que descubren cuanto te preocupas por ellas)

3. PRODUCCION: Las personas TE SIGUEN debido a lo que has hecho por la Institución u Organización.

4. DESARROLLO DE LAS PERSONAS: Las personas TE SIGUEN por lo que has hecho por ellas.

5. PERSONAJE: Las persona TE SIGUEN por SER QUIEN ERES Y POR LO QUE LES REPRESENTAS.

Ya estamos casi para concluir este breve resumen, y ya sabemos que mientras más se asciende , más largo es el trayecto, que cuanto más se sube, más alto es el nivel de compromiso con uno mismo y con los demás por añadidura, pero recuerda CUANTO MAS ALTO SUBAS, NUNCA DEBES DEJAR EL NIVEL BASICO (por aquello subirse al ladrillo). Entonces vamos con la última de nuestras leyes,

c) LEY del LEGADO: Sé un modelo a seguir, las personas y más los niños y adolescentes aprenden por MODELAMIENTO. El acto de otorgar poder a otros cambia vidas, así que: • Crea cultura • No hay éxito sin sacrificio • Cambia paradigmas

No importa lo que surja (y tenemos que estar preparados para lo imprevisto), no apartemos los ojos de nuestra META, la Vida es un camino lleno de obstáculos, pero digno de ser recorrido, porque SUS BENEFICIOS SON GRANDES.

Sobre el autor, Manlio Fabio Diego Llamas es Psicólogo por la UAM Xochimilco, cuenta con Maestría en Gestión Directiva en Salud de la UVM Campus Coyocán, tiene la Especialidad en Ética y Sociedad por la Universidad ORT México, ha sido persona servidora pública en ámbitos de salud, participación ciudadana y desarrollo social, es profesor en nivel bachillerato, licenciatura y posgrado. Fundador del proyecto comunitario HumanisticaMente donde desarrolla conferencias y talleres por internet, así como organización de jornadas barriales a través de la planificación participativa, técnicas de educación popular y animación socio-cultural.